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广发银行信用卡销售专员 [ 投诉职位 ]

广发银行股份有限公司

薪水:5000~15000元

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专业培训 岗位晋升 节日福利带薪年假员工旅游

基本信息

  • 工作地点:宁波市
  • 年龄要求:18~45岁
  • 要求学历:不限
  • 招聘人数:不限
  • 工作经验:1年以上
  • 专业要求:不限

任职要求/岗位职责

在这里你可以找到:世界500强,收入不封顶,社保医保全有,还有旅游+专业培训。 只要你有梦想,有冲劲,有毅力,有责任心,就加入我们吧。只要你敢来,我们就敢让你月薪过万! 2015年,不要再频繁的跳槽了,既浪费了青春又浪费了经验。找个好平台好好发展吧! 我们期望大家的加入。你敢来!我们就敢让你月薪过万!!! 想在银行上班吗?——无责任底薪1800—6300 想每天固定仅工作八小时吗?——不限户籍,统一缴纳社保和公积金 想享受银行正规免费培训一周吗?——加入我们你就能拥有 *我们每年至少有一次调薪机会,注重员工个人职业生涯发展。 *员工享有意外保险、补充住房公积金、带薪休假,节日礼金、年度体检、旅游经费。 *各团队会不定期、完全开放的,进行技术培训和讨论。 *完善的人才培养和管理及发展晋升机制。每年投入大量的人力物力用于人才培训,包含普通员工的技能培训、初级管理者技能培训、中高层管理人员的培训项目、MT见习经理项目。倡导员工热爱健康和运动的乐观企业文化。 *多姿多彩的员工拓展活动,所有人员享受国家法定节假日,每周五天工作制。 【薪酬及福利】 1、签订正式劳动合同。按国家规定购买“五险一金”(享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险和住房公积金)社会福利保障; 2、薪资结构:无责任底薪(1800~6300元)+绩效奖金800元+包工作餐+高提成+业绩奖金+年终奖金, 3、公司额外提供员工综合福利保障计划(涵括医疗保障、住院保障,、定期寿险等); 4、按国家规定享受带薪年假; 5、开门利是、过节礼物; 6、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、趣味运动会、员工表彰活动等等; 7、提供带薪岗前培训、衔接培训、管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间; 公司倡导“高效工作、快乐生活”理念。 我们采用五天八小时工作制,双休,上午8:30-下午17:30,中午11:30-13:30休息。 【个人发展】 1.公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划: 专业路线:营销员->客户经理->营销专家->营销主管 管理路线:营销员->营销组长->推广经理->副总经理 此外,营销员也可向行政管理、人员管理、培训讲师、业务支持管理、数据管理等多方向发展 本科以上学历的营销员可以进入分行个人银行部门 2.透明,公正,公开的考核制度,可以让您的职业规划的更加清晰。 【职位要求】 1.大专以上学历,专业不限(者可放宽至中专); 2.年龄:20-35岁; 3.有1年以上工作经验者优先; 4.良好的沟通能力、执行力,抗压性强; 5.欢迎业应届毕业生应聘。 【多方位考核】 全面的考核内容,让你在职业道路上快速成长,经验、能力以一当十! 业绩考核 1.是否依照计划目标将任务完成,使其质量达到要求的标准; 2.任务完成的过程或结果是否正确,是否都达到标准的要求。 能力考核 1.业务所需要的业务知识、相关知识的掌握程度是否掌握; 2.是否熟练掌握本岗位技能; 3.在执行的任务时,是否能从容应对出现的变化。 态度考核 1.能自觉地尽职尽责的工作,能自始至终的表现出负责的态度; 2.在职权范围内,能进行自我管理,能自主、自立、自信地处理业务。 多区域均可应聘,让你应对自如! 宁波中心:宁波市江东区百丈路168号会展中心大厦25楼2505室 慈溪中心:慈溪市慈甬路228号广发银行慈溪支行三楼 余姚中心:余姚市南滨江路111号环球大厦3楼303室 宁海中心:宁海县斗门路79号广发银行宁海支行二楼 联系电话:13757909870 (余经理)

企业介绍

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广发银行(原广东发展银行)是中国人民银行批准组建,于1988年9月成立的股份制商业银行,总部设在中国广州市。2006年,广发银行成功完成改革重组工作,引入了花旗集团、中国人寿、国家电网、中信信托等实力雄厚的国内外知名企业。广发银行致力于打造成为一流现代化商业银行。2011年4月8日起,广东发展银行正式更名为广发银行。
广发卡,作为广发银行的品牌产品,是国内张真正的信用卡。广发卡一直秉持“给您更多、为您看更远”的服务理念,通过多年的努力已成长为国内信用卡市场的领跑者之一,成为国内信用卡知名品牌。 新名称、新标志、新形象、新动力,推出全新的品牌形象,标志广发银行核心竞争力的快速提高,意味着已进入国际化,全新的品牌竞争时代,广发银行站在了更高的新起点上,将迎接更多全新的挑战。
我们真诚邀请社会的精英人才与我们共同乘风破浪,继往开来,秉承“敢为天下先”的立行精神,在挑战中收获更广阔的未来!

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