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银行信用卡销售精英 [ 投诉职位 ]

交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心温州分中心

薪水:5000~8000元

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专业培训 岗位晋升 节日福利带薪年假员工旅游

基本信息

  • 工作地点:温州市
  • 年龄要求:18~45岁
  • 要求学历:不限
  • 招聘人数:不限
  • 工作经验:不限
  • 专业要求:不限

任职要求/岗位职责

一、招聘企业:交通银行信用卡中心温州分中心二、联系电话: 何主任 15158687128三、岗位名称:客户经理四、任职要求:1.大专及以上学历(招收夏季应届毕业生)2.吃苦耐劳,有较强的事业心,积极乐观,抗压能力强,完成任务;3.形象气质佳,具备良好的语言表达、沟通协调能力,能独立分析和解决问题的能力。五、岗位职责:1、及时主动联系客户,协助落实信用卡客户关系维护相关工作,2、沃尔玛、世纪联华、永丰超市驻点营销信用卡,3、通过写字楼、工业园区、商厦等陌生拜访方式营销信用卡。六、薪酬底薪+业绩奖金+车餐补贴+渠道共建激励+业务品质奖励(平均月收入5000-8000+元)七、保险福利1.社会保险及公积金为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。2.补充商业保险为员工购买商业保险,享受更多的医疗保障,门诊医疗也可报销。3.补充医疗保险,每年可报销3000至5000八、培训福利员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。九、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利1.员工入职满1年可享受1000元成长金。入职满5年可享受5000元成长金;2.员工入职满1年可享受500元休闲金。入职满5年可享受2500元休闲金。十、工会生日慰问、节日慰问福利十一、夏日清凉 福利十二、独生子女托费福利十三、、行服福利入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫,冲锋衣、皮鞋、围巾、大衣等。

企业介绍

交通银行太平洋信用卡中心是交通银行和香港上海汇丰银行依据战略合作协议,在国内市场联手发展信用卡业务的合作机构。她汇集全球与本土的双重优势,为您提供***的信用卡体验。2005年,visa和mastercard两大国际组织分别授予我们多项业务大奖。visa国际组织授予交通银行“国际业务杰出成就奖”,授予太平洋双币信用卡“***卡面设计奖”。mastercard组织授予太平洋双币信用卡“***双币卡发行奖”和“***卡片设计奖”。我们的成功,在于不断创新理念与坚持高品质的服务精神。现在我们诚挚地邀请有志于金融创新、勇于接受挑战、德才兼备的各界精英加盟,在创造交通银行太平洋双币信用卡***的同时,更为自己的职业生涯创造新高峰!太平洋双币信用卡“中国人的环球卡”!    现根据业务发展需要,公开向社会诚聘人才。所述所有招聘职位原则上要求应聘者年龄一般不超过35岁。本机构实行独立的薪酬制度,提供具有竞争力的薪酬,为个人发展提供良好的空间。福利待遇:基本工资 车餐津贴 月度绩效奖金 长效激励 阶段性的短期激励各项福利:1.为每位员工缴纳五险一金。2.享受带薪年假和全薪病假。3.为每位员工购买商业保险。4.享受“边学习边发展”(1000元/每年)、“工作休闲两不误”(500 元起,每工作满1年递增500元,2500元/每年)、“让我们一起成长”(1000元起,每工作满1年递增1000元,5000元/每年)的福利金。5.为员工提供每两年一次的体检服务。6.员工专升本可享受1万元现金奖励。7.各项工会福利。8.员工每年可享受独生子女托费报销。9.入职满半年的员工均可免费获得卡中心统一量身定做的行服。10.享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、e-learning等。

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