管培生 [ 投诉职位 ]

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基本信息

工作地点：广州市
年龄要求：22~35岁
要求学历：大专
招聘人数：8人
工作经验：不限
专业要求：不限

任职要求/岗位职责

【招聘岗位】
中国人寿参天计划管培生

【招聘背景】
中国人寿中高层管理者严重老龄化，急需在众多招聘者中选出具有潜力的人才，并且在3年内快速培养成管理者，需要在一个企业的五大部门进行轮岗学习，熟知各个部门的运作规律和相互协调的能力。这也是中国人寿60多年来次实行人才培育计划-“参天计划”，具有先进的培训体系，有公开透明的晋升制度。这里是挑战者的舞台，作为世界500强之一的公司，有实力提供无限的发展空间。

【职位描述】
1、负责协助管理公司部门事务，确保部门正常运行；
2、负责协助带领团队，熟悉团队运作机制；
3、负责参与公司各项方案与项目的策划与执行；
4、六大职能部门轮岗（行政、市场营销、培训、绩效、人力资源、综合管理）

【应聘要求】
1、吃苦耐劳，协调能力强，接受公司安排、培养，有创业精神，实践经验丰富者优先；
2、具有良好的思想品德和心理素质，能承受一定的工作压力；
3、有良好的形象气质和较强的沟通交流能力，有班干部或者培训讲师经验者优先；
4、想成长，想学习，有渴望成功和实现梦想的积极心态；
5、大专以上学历；
6、志愿和公司共同发展。

【福利待遇】
1、副部级央企的系统化免费培训机会和学习机会；
2、公开透明的晋升机制，晋升空间大；
3、每年大量免费国内外旅游机会；
4、享有意外医疗，住院医疗，定期寿险和身故金等综合保障；
5、绩优人员享有特别养老津贴；
6、高额管理津贴，收入与个人能力和团队架构相匹配，无上限。

【公司地址】
广州市番禺区万达广场B4座

全90后年轻团队，管理经验丰富的导师，针对性的个人综合能力培训，实力雄厚的平台，68年来首次推行的KST人才培养计划，期待您的加入！